НОВОРОССИЙСКАЯ
ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННАЯ
ПАЛАТА

    В настоящее время работодатели обязаны предоставлять по установленной форме информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) также и в случае фактического отсутствия на отчетную дату вакантных рабочих мест (должностей).

    Крупные и средние организации с численностью работников от 100 человек обязаны предоставлять сведения о потребности в работниках в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи с применением цифровой подписи. Это будет способствовать оперативному обмену информацией между работодателями и центром занятости.

    Программное обеспечение «Электронный работодатель», устанавливается в кадровой службе работодателя и позволяет не только перевести документооборот с ЦЗН в электронный вид, но и делает возможным предоставление государственной услуги содействия в подборе необходимых работников в электронном виде.

Уважаемые работодатели, по вопросам подключения и работы в программе электронного документооборота «Электронный работодатель» обращаться в ГКУ КК ЦЗН г. Новороссийска, по адресу : ул.Малоземельская,15 каб.№1. т.63-76-26