Лента новостей |
В целях обеспечения дополнительных гарантий гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, администрацией города Новороссийска принято Постановление, утверждающее перечень организаций города, которым вводятся квоты на прием на работу указанных граждан на 2012 год.
В соответствии с ч. 1 ст. 2 Закона Краснодарского края от 08.02.2000 № 231-КЗ к категориям граждан, для которых вводится квотирование рабочих мест относятся:
Данным постановлением утверждено 124 предприятия, которым установлена квота для приема на работу 1082 человек из числа инвалидов и 1082 из числа молодежи (несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет, граждане в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые), что составляет всего по 2% от среднесписочной численности предприятий.
Также в крае действует Ведомственная целевая программа «Реализация дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Краснодарского края» на 2011 год, утвержденная Постановлением Губернатора Краснодарского края от 22.02.2011 года №140. В соответствии с программой ГКУ КК «Центр занятости населения г.Новороссийска» возмещает работодателю затраты на оборудование специального рабочего места для инвалида в размере 50 тысяч рублей за 1 рабочее место.
В рамках Ведомственной целевой программы при содействии ГКУ КК «Центр занятости г.Новороссийска» в 2011 году трудоустроен 1 инвалид.
Работодателей, желающих принять участие в Ведомственной целевой программе, просим обращаться за дополнительной информацией в ГКУ КК «Центр занятости населения г.Новороссийска» по адресу: г.Новороссийск, ул.Малоземельская, д.15, кабинет №1, тел.63-76-26.
Источник: Официальный сайт администрации Новороссийска