Распечатано с сайта
ntpp.biz — Новороссийская торгово-промышленная палата
24.09.2020
Это бизнес: Используем хадл, для усиления продаж. Учитываем особенности при заключении договора с самозанятыми. Создаем свой фирменный стиль
Представляем проект Торгово-промышленной палаты РФ «Это Бизнес». Разъяснения изменений в законодательстве, компас управленческих решений, рекомендации по ведению бизнеса и многое другое.
ИНФОРМАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА БИЗНЕСА
|
Хадл, как один из способов взбодрить отдел продаж.
Постоянная эффективность отдела продаж требует максимальной включенности руководителя в его деятельность. И один из лучших способов направлять подчинённых, корректировать их работу и обсуждать с продавцами актуальные вопросы и будущие стратегии – именно хадлы: регулярные, частые, короткие и предельно насыщенные сборы всей команды. Такая практика резко повысит шансы играть достойно и побеждать. Используйте хадлы в своей работе!
|
|
|
|
|
Особенности заключения договора с самозанятыми.
Составляя договор с самозанятым, можно ориентироваться на любой договор ГПХ, который Вы используете в работе с другими контрагентами. Он должен включать следующие положения: дата заключения договора; предмет договора; порядок оказания услуг, соответствие услуг определенным требованиям и прочее. Помимо стандартных пунктов, перечисленных выше, стоит учесть несколько важных деталей. О них читайте в нашем обзоре.
|
|
|
|
|
Упразднены комиссии по легализации налоговой базы.
На зарплатную комиссию ранее могли вызвать, если налоговики подозревали Вас в занижении зарплаты работникам для того, чтобы уменьшить платежи по НДФЛ и страховым взносам. О том, что «зарплатные» комиссии упразднены, можно сделать вывод из письма ФНС от 07.07.2020 № БС-4-11/10881@. Этим письмом ФНС отменила ряд своих писем, среди которых – разъяснения о комиссиях по легализации налоговой базы. Подозреваемых в применении «серых» зарплатных схем больше не будут вызывать на зарплатные комиссии. Вероятно, это связано с тем, что теперь ФНС России стало проще выявлять занижение зарплат по новым контрольным соотношениям к 6-НДФЛ и РСВ.
|
|
|
|
|
5 шагов по созданию фирменного стиля.
Если Вы хотите, чтобы Ваша фирма выгодно отличалась от конкурентов, и клиенты к Вам постоянно возвращались, разработайте свой фирменный стиль Фирменный или корпоративный стиль – это визуальный образ компании, совокупность графических элементов (логотип, визитки, фирменные бланки и т.д.), которые созданы в одном стиле. Он помогает создать имидж компании, подчеркнуть ее индивидуальность, выглядеть презентабельно перед клиентами и партнерами, а также повышает узнаваемость бренда и увеличивает уровень доверия. Фирменный стиль компании включает в себя определенный подход к цветам, оформлению в документах, упаковке, рекламе и т.д. Обо всем этом расскажем в свежем материале.
|
|
|
|
|
«по-русски» - это понятие используется в спорте и означает сбор команды в тесном кругу, во время которого игроки обсуждают или, если это происходит в перерыве, корректируют стратегию поведения и эмоционально настраиваются на матч.
|
|
|
|
«Я жалею исключительно о бездеятельности, нерешительности, колебаниях. О действиях и поступках, даже если они порой приносят печаль и тоску, по-настоящему не жалею никогда».
А. Сапковский
Проект Торгово-промышленной палаты Российской Федерации © Новороссийская торгово-промышленная палата, 2025
Все права на материалы, находящиеся на сайте, охраняются в соответствии с законодательством РФ. При использовании любых материалов ресурса прямая ссылка обязательна.